Спорт новости в Одессы
Як відомо, в Україні 10 червня спливає термін, відведений для переведення у цифровий формат трудових книжок. Після 10 червня паперові трудові книжки залишатимуться чинними документами.
ВІДЕО ДНЯ
Страхувальники, які не подали на оцифрування паперові трудові книжки, застраховані особи, які не зробили цього самостійно, зможуть це здійснити й після 10 червня 2026 року, повідомили у Пенсійному фонді.
Якщо паперову трудову книжку не оцифрували до 10 червня 2026 року, то страховий стаж не втрачається, зазначили у Фонді.
Також законом не передбачено відповідальності в разі неподання сканкопій паперової трудової книжки в установлений термін.
РЕКЛАМА
Після завершення 10 червня 2026 року перехідного періоду для оцифрування відомостей про трудову діяльність працівника органи Пенсійного фонду України продовжать приймати та опрацьовувати скановані документи для формування електронних трудових книжок, або при призначенні пенсії для врахування періодів роботи до 1 січня 2004 року на підставі оригіналів трудових книжок.
У ПФУ нагадали, що подати сканкопії паперової трудової книжки через вебпортал електронних послуг Пенсійного фонду України може як роботодавець (страхувальник), так і сам працівник (застрахована особа).
РЕКЛАМА
«ФАКТИ» писали, як особи, які наразі перебувають за кордоном, можуть самостійно оцифрувати свою трудову книжку, а також як підтвердити свій трудовий стаж, якщо трудова книжка була загублена.
РЕКЛАМА
